8th Pay Commission Pay Scale Merger: यूनियनों का तर्क है कि इन ग्रेड्स में कार्यरत कर्मचारी अक्सर एक समान जिम्मेदारियां संभालते हैं और उनका वेतन भी लगभग एक जैसा होता है। इसके बावजूद अलग-अलग पे लेवल में बांटे जाने से कर्मचारियों में असंतोष पैदा होता है। इसके अलावा यूनियनों ने लेवल 5 के कर्मचारियों को सीधे लेवल 6 में अपग्रेड करने का प्रस्ताव भी रखा है
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